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          淺論高校圖書館員的職業素養及培養途徑

          導讀:高校圖書館員的職業素養及培養途徑
          淺談高校圖書館員的職業素養及培養途徑【摘要】 在科技迅猛發展的今天,人們日益依賴網絡信息的時代,圖書館在高校中的任務也越來越重,這就要求圖書館工作人員的職業素養等都要有所提升來適應高校的發展,長期以來高校圖書館的管理人員普遍存在著一些理由。本文通過傳統圖書館館員的目前狀況闡述了高校圖書館館員應有的職業素養,提出了提高本職職業素養的一些途徑策略。
            【關鍵詞】 高校 圖書館 職業素養 培養途徑
            一、引言
            一提到在高校圖書館上班人們普遍都很羨慕這個工作,圖書館給人們的普遍印象就是很悠閑,只用看看門、值值班,或者借還書,沒有什么壓力,也不用操什么心,其實不然,長期以來高校圖書館一直處于被邊緣化狀態,更多的時候圖書館都是被當作引進高層次人才、留住高級人才而安置家屬人員的地方,在圖書館雖然有長期從事圖書館工作的,但大多都是半路轉行的,真正圖書館專業人才奇缺,就是有專業人才也很難留住,圖書館隊伍龐大,但很是混雜,在年齡和學歷層次上不那么整齊。由于圖書館是供廣大師生學習和查閱資料的地方,要給讀者提供安靜的環境,這種特定的工作環境使同事門之間很少相互溝通,員工之間不夠了解,人際關系就相對淡薄。而且由于大部分不是科班出身,致使圖書館員工對自身工作缺乏認同感和自信,團隊意識不強烈。
            二、高校圖書館館員應具有的職業素養
            其一,高校圖書館員應具有良好的思想政治素質。高校圖書館館員應嚴格遵守黨和國家的各項法律、法規,加強館員的政治學習不斷提升館員自身素養,認真學習馬列主義、******思想和******理論和黨的十八大和十八屆三中全會精神,始終保持政治上的清醒和堅定,弄清工作的目標、方向和任務確保在思想和行動上和黨****保持一直,結合自身實際工作情況,大力開發圖書館信息資源,在工作中實事求是,理論聯系實際深入調查研究,在工作中不斷找尋合適的工作策略,來解決工作中遇到的理由,使圖書館更好地適應社會發展的步伐更好的滿足高校教學和科研的需要。
            其二,高校圖書館員應具有高尚的職業道德素養。所謂職業道德修養,就是從業人員在道德意識和道德行為方面的自我鍛煉及自我改造中所形成的職業道德品質以及達到的職業道德境界。職業道德修養是一種自律行為,關鍵在于“自我鍛煉”和“自我改造”。任何一個從業人員,職業道德素質的提高,一方面靠他律,即社會的培養和組織的教育;另一方面就取決于自己的主觀努力,即自我修養。兩個方面是缺一不可的,而且后者更加重要。同樣的道理在高校圖書館工作中館員要愛崗敬業,誠實守信并且好學上進,對待廣大師生讀者要熱情、周到、細心樹立全心全意為讀者服務的思想,要時時刻刻想師生之所想,急師生之所急。
            高校圖書館做為高校文獻信息資源集散地,其管理人員的職業道德素養也直接影響著圖書館信息資源的開發和利用。高尚的道德人格和道德品質,不是一夜之間能夠養成的,它需要一個長期的積善過程。只有不棄小善,才能積成大善;只有能積眾善,才能有高尚的品德。
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