<sub id="jznnx"></sub>

<address id="jznnx"></address>

    <sub id="jznnx"></sub>

        <address id="jznnx"></address>

          ************

          淺論維護群眾利益的社會管理機制

          導讀:維護群眾利益的社會管理機制
          維護群眾利益的社會管理機制探究摘 要:十八大將社會管理與民生并列為社會建設的重要內容。和諧穩定的社會發展都離不開有效地社會管理,社會管理有賴于人民群眾的積極參與。當前,我國正處于改革的攻堅階段、發展的關鍵時刻,人民內部矛盾大量涌現,公平正義方面存在諸多理由。只有形成科學有效的利益協調機制、訴求表達機制、矛盾調處機制、權益保障機制,統籌各方面利益關系,統籌處理群眾矛盾,才能切實維護群眾的合法權益。
            關鍵詞:人民內部矛盾;公平正義;社會管理;機制
            一、新形勢下的人民內部矛盾
            新形勢下,由于經濟體制深刻變革、社會結構深刻變動、利益格局深刻調整、思想觀念深刻變化,經濟發展不平衡、不協調、不可持續理由短期內難以根本解決,各種人民內部矛盾大量涌現,體現在社會生活的各個領域①。
            經濟上,一是中西部與東部地區之間、行業之間收入分配差距不斷拉大,導致收入分配不公平理由凸顯。其次,貧富差距懸殊,導致社會貧困理由、社會不公正理由出現,社會“仇富”、“仇官”心理普遍存在。據統計,2000年以后,我國城鄉居民的綜合基尼指數已超過了0.4②,而且呈不斷上升趨勢,貧富差距已達到危險邊緣。就業、教育、住宅、養老保險、醫療衛生等公共資源分配不公,就業難、看病貴、房價高等關系人民群眾切身利益的理由已成為影響社會和諧的潛在威脅。
            政治上,首先,黨群、干群關系緊張。黨群干群之間的思想隔閡不斷加深,國家制定的政策不能得到群眾的理解和認可;部分黨員宗旨意識淡薄,貪污腐敗,以權謀私,加深了黨群干群矛盾。其次,********件頻發。公眾參與渠道不暢,導致民眾意愿受阻后,容易通過大規模集會、集體****等方式表達訴求。第三,在****執法、房屋強制拆遷等理由上,管理者和被管理者發生意見分歧、爭執乃至因管理而發生的沖突此起彼伏。
            文化上,一是改革開放的新思想與傳統舊觀念存在矛盾。市場經濟帶來了平等、競爭、效率意識,市場主體在利益的驅使下,出現了追求功利、漠視道德、誠信缺失的現象。當今社會老人倒地“扶不扶”現象對我們的傳統道德做出了重大沖擊。其次,中西方文化交流與融合,各種思想觀念的相互交織和碰撞,使得一些腐朽思想腐蝕人們的頭腦,引起思想混亂、行為失范。部分民眾對黨、社會主義產生質疑,信仰缺失現象日益嚴重。
            民族宗教方面,由于地理歷史等因素,少數民族地區的社會發展水平相對落后,與東部地區的差距進一步擴大,加之經濟利益、宗教信仰、風俗習慣等方面的差異,民族之間出現一些矛盾和糾紛。極少數壞人也往往會利用民族宗教矛盾挑動和制造混亂,加上我們在處理民族宗教矛盾理由上可能出現的一些失誤,極容易造成矛盾的激化。
            新形勢下人民內部矛盾在不同領域中都有所表現,究其根源,是由于我國生產關系和上層建筑還在一定程度上存在著不適應生產力發展的矛盾。要處理好當前我國人民內部矛盾,從根本上說,要大力發展生產力,不斷滿足人民群眾日益增長的物質文化需要;完善法律法規,通
          上一篇論文:探索推動社會組織發揮意義的域外經驗借鑒 下一篇論文:談如何在角色游戲中推動大班幼兒的社會性發展
          相關論文
          業務范圍
          免費本科范文
          免費碩士范文
          免費職稱范文
          論文****
          職稱論文****表
          五分pk10 2418j.com | 188qq888.com | 3458940.com | www.85857x.com | www.788572.com | 8294x.com | 2014.ag | www.2296877.com | www.495568.com | 24005.com | www.16181z.com | www.197802.com | 3405uu.com | www.303365.com | www.54400h.com | 35442222.com | www.hg2098.com | www.09299.com | qq365q.com | 22005003.com | www.00772s.com | www.177417.com | 41178962.com | www.356061.com | www.257660.com | 5906pp.com | 3659.com | www.hv99365.com | 22117c.com | 7811g.com | www.80032266.com | 7779964.com | www.88yh765.com | www.83033y.com | 55577381.com | www.77883344.com | www.550304.com | 2267p.com | www.12136j.com | 8003xl.com | www.32126b.net | www.73gcw.com | 1294t.com | www.8000tt.com | www.976909.com | 53166b.com | www.rg5.com | 1775hh.com | www.mh3888.com | www.26878t.com | 3467z.com | www.88119b.com | www.401287.com | yin2011.com | www.sx1899.com | 0234nn.com | www.0999888.com | 00048j.com | www.514277.com | www.8499b.com | 820pj.com | www.8967s.com | www.887763.com | 1077sss.com | www.60886z.com | 2418x.com | www.hga8181.com | www.2350j.com | 56787vv.com |